管理提升 突破共贏 | 意爾康&博思第七期項目圓滿結案
作者:博思咨詢 來源:未知 日期:2018-6-6 1:20:27 人氣: 標簽:
導讀:前言:一個人的成長,可以憑天賦大富彩票登入;一群人的成長,則需靠體系!“管理提升”咨詢項目,是繼“面部、底部、裁斷、訂單管控大富彩票登入、夾包女鞋底部、倉儲優化”之后的第七期…
 

前言:

一個人的成長,可以憑天賦;一群人的成長大富彩票登入,則需靠體系!管理提升咨詢項目大富彩票登入,是繼面部大富彩票登入、底部大富彩票登入、裁斷、訂單管控、夾包女鞋底部、倉儲優化之后的第七期項目,本期項目圍繞“5力提升導入“18大手法,21大工具,進行了7264場會議跟進大富彩票登入,6242場考核,36場競賽大富彩票登入,158場培訓,覆蓋19384人次……

經過14個月的蛻變與成長,意爾康生產中心500多名管理終于迎來了畢業典禮,513日,項目結案大會在意爾康公司隆重舉行大富彩票登入!

 

項目回顧:管理提升有突破

 

 承載著結案的收獲與欣喜,博思項目主管陳志蘭老師以一組組震撼人心的提升數據,展示了本期項目的豐碩成果——500多名檢驗員級以上管理因學習而進步大富彩票登入大富彩票登入,因專注而成長,因堅持而卓越大富彩票登入,因快樂而前行,因突破而蛻變,“計劃力、執行力、協調力、總結力、教導力”均得到大幅且全面的提升,與此同時,學習型組織的搭建大富彩票登入,最大限度地激發個人潛能,提升組織效率,效率和品質也取得了新的突破。

 

▷博思陳志蘭老師作結案總結報告

 

頒獎授牌:持續革新有收獲

 

本次結案會上,進行了隆重的頒獎儀式,對項目中綜合表現優異的管理予以表彰大富彩票登入,對積極投入項目并通過各項考核的管理頒發畢業證書大富彩票登入,在5年的合作過程中,意爾康持續保持革新的理念,我司唐革生總經理代表博思特別授予意爾康單云琴副總“最佳變革領導者”、陳鴛鴦總監“最佳變革推動者”稱號,授予意爾康生產中心全體管理人員“進取型團隊”牌匾。

 

 

▷博思沈成英副總為管理人員頒發畢業證書

 

▷博思唐革生總經理為意爾康領導者授牌

 

領導肯定:管理變革有意義

 

會議上大富彩票登入,周葉波總監對博思項目組團隊的努力付出表示衷心感謝大富彩票登入,對本期項目的改善成果表示高度認可,項目導入的手法和工具讓生產中心的管控體系更加完善,同時增強了車間管理發現問題大富彩票登入、分析問題、解決問題的能力,部門間、管理間的溝通也越來越順暢,希望管理們能夠保持良好的學習狀態,理解、認可并深入到每個工具當中,不忘初心,堅持不懈,讓工具助力生產中心邁向更高的臺階。

 

陳鴛鴦總監則表示,在博思項目組團隊14個月的指導下大富彩票登入,營造了生產中心持續提升的學習氛圍,串聯了從基層到高層的生產中心管理團隊,越來越多的管理提升自身能力的同時,逐漸懂得如何去發揮“引導者”的角色,同時大富彩票登入,她強調溝通在管理過程中的重要性大富彩票登入,項目導入的溝通工具很實用大富彩票登入,希望管理們能夠心懷感恩之心大富彩票登入,鞏固好大富彩票登入、承接好每一項工具,學以致用,融會貫通大富彩票登入,相互溝通協調,向著目標努力前行,鍛造意爾康一往無前的團隊作風。

 

博思唐革生總經理提到,項目的效果離不開高層領導的認同與支持,本期項目最大的意義是串聯了往期的精益改革項目,讓生產中心的員工與管理有了共同的“管理語言”,而博思持續貫徹著“用心執著,超越期待”的服務理念,以及客戶領導者“先相信大富彩票登入,后看見”的遠見格局,讓本期項目的意義得到了最大的發揮。在接下來的合作中,愿以單云琴副總為代表的生產中心團隊大富彩票登入,能夠卯足勁頭,將變革進行到底!

 

會議的最后,單云琴副總進行了大會總結,她表示,在博思項目組團隊的引導下,在多個部門、全體管理的共同努力下,持續提升的學習氛圍在生產中心的各個角落綻放,管理能力的全面提升,讓他們有了更足的信心與底氣去迎接更高的挑戰大富彩票登入,希望生產中心的管理們能夠保持“快人一步”的變革理念大富彩票登入,秉承“三年入門,五年入道,八年成才”的信心與恒心,在與博思接下來的合作項目中,積極投入,更快發展!

 

 

結語

 

時代擁抱變革,變革見證蛻變,五百多顆珍珠串成一道流光大富彩票登入,五百多顆真心必將再創輝煌大富彩票登入!合作還在繼續,未來我們共同見證大富彩票登入! 

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